研究生院承诺在经济上支持我们的学生.
我们提供几种类型的援助，包括研究生助学金, financial aid loans, 助学金和奖学金以支持他们的教育目标.
我们很高兴你选择了圣. 澳门威尼斯人娱乐城继续你的研究生教育, 我们很高兴你被选为研究生助理. As a graduate assistant, 你将在学术相关的环境中工作，可能包括教学, research, 或整个大学的项目支持. 助教经历将加强和补充你在圣. Cloud State University.
本手册旨在为您提供有关助学金的重要和有用的信息. 它将作为与大学助学金和学费福利相关的政策和程序的快速参考指南. 该手册还提供了大学资源的基本信息，可以帮助你更有效地获得助教奖学金.
St. 澳门威尼斯人娱乐城致力于高标准的奖学金，这是研究生教育的特点, 我们很荣幸为我们的研究生助理提供学费减免. 本手册的目的是提供有关提供这种财政支持的学术和行政过程的信息.
St. 澳门威尼斯人娱乐城是明尼苏达州的一员，并致力于法律平权行动, equal opportunity, 校园社区的可及性和多样性. View the full statement.
*本版本的研究生助理手册取代了圣. 澳门威尼斯人娱乐城研究生助理手册. 我们尽一切努力确保《威尼斯人官网》中的信息在出版时是准确的. 本手册截至2023年8月是准确的.
研究生助学金是资助你的教育的一种方式, 它们还能把你和教员联系起来, 你所在领域的专业人士和其他学生.
他们可以让你沉浸在与你的学位相关的项目中，提高你的智力和专业发展.
研究生助教奖学金竞争非常激烈，而且没有保证. 你应该把找助教当作找工作来看待.
“研究生助理”一词适用于由大学资助的合同研究生. 研究生助教奖学金通常作为校园就业，为研究生提供学术相关经验，同时为学生和大学教职员工提供帮助. 研究生助理的任期长短不一，从一个学期到一整个学年不等. 取决于约会时间, 研究生助教奖学金要求每周工作10到20小时. 获得研究生助教奖学金的研究生每周在校工作时间不得超过20小时. 除了扩大学术经验, 学生们因他们的工作而获得津贴, 以及部分学费减免，最多可减免9个研究生学分. 剩余的学费余额按住宿费收取. 学费不包括在学费减免或助学金中，必须由学生自己支付.
St. 澳门威尼斯人娱乐城提供三种基本类型的助教奖学金:
研究生助理必须同时扮演多种角色. Time management and planning are essential; setting goals and prioritizing are crucial. Above all, 研究生助理必须计划和管理他们的时间，以便他们能够履行他们作为研究生助理的职责，同时仍然专注于他们作为研究生的主要职责.
研究生助理由雇用他们的单位监督. 对于教学和研究助理，主管通常是教职员工. 项目支持助理通常由工作人员监督. 监督包括对工作职责的指导和指导以及定期的绩效评估.
当你在寻找助教职位时, 和你的研究生项目主任谈谈可用的职位，并查看职位列表 Career Center.
申请是针对职位的. 至少准备一份简历和求职信，然后分发出去.
被录取的研究生需要:
预录取的学生还没有Star ID，但可以在网站上查看已发布的研究生助理职位 PDF document.
将所有申请材料提交到你申请的部门或办公室.
申请截止日期因职位而异. 向部门查询具体日期. 4月15日是申请研究生奖学金的传统截止日期，所以尽早开始寻找吧.
申请和持有研究生助学金的资格
如果你获得了研究生助教奖学金, 求职信将概述你的任职期限和条件，以及如果你没有在圣. 澳门威尼斯人娱乐城的学生.
助教津贴是应税收入，许多研究生助教的学费减免也是应税收入. 请记住，当你完成你的W-4和MN W-4. 如果您对税务影响有疑问，您可能希望寻求税务专业人士或税务专家的指导 IRS FAQ's 明尼苏达州的学生工资系统只能符合在明尼苏达州工作的学生雇员的所得税预扣规则.
研究生助理必须在每学期任命的第五天之前注册至少八个研究生级别或六个博士级别的学分.
研究生助教的任命不超过一年，但可以续签第二年.
续期不是自动的. 它取决于资金、工作表现、学术进步和部门需要. 新的预约需要由学生准备和批准.
本系得随时解聘研究生助理. 终止条件可能包括:
助教奖学金不超过两年，除非获得研究生院的书面许可.
一个学生可以接受一个以上的校内职位，如果总工作时间每周不超过20小时.
上述信息的任何例外都必须提交研究生助理以书面形式提出要求 petition/appeal form to Graduate Studies.
收到部门聘书后, 留学生可以在财务证明表格上将助学金列为收入.
4月15日是申请延期和接受研究生助学金的传统截止日期. St. 澳门威尼斯人娱乐城遵守研究生院理事会关于研究生的决议, Fellows, Trainees, 和助手，简要说明:
本决议副本一份, 作为研究生助学金申请和手册的一部分, 作为决议的通知. 该决议的完整副本可向研究生院索取(as101)或在以下网址找到: www.cgsnet.org/students.
大学政策规定，研究生助理不得接受每周超过20小时的其他校内工作, i.e.研究生助理每周最多工作20个小时.
如果一个研究生已经被聘为每周20小时的研究生助理, 不建议学生在校外就业. 考虑到课程负担(8个研究生学分)需要维持20小时的研究生助教奖学金, 超过研究生助教奖学金的工作可能会给学生带来学业上的困难. 根据学校规定，留学生不得从事校外工作.
在学年结束后，续聘不会自动生效. 是否继续任用取决于是否有资金, 部门确定满意的工作表现, 确定令人满意的学业进展, and department needs. 继续任用将由导师决定并通知研究生助理.
不符合学术资格要求的研究生助理可能会被拒绝续聘. 在这种情况下，导师和研究生将共同做出续约决定. 可能的决定是试用期一个学期或完全撤销任命.
聘任期间，聘任部门可随时决定终止聘用研究生助理. 终止合同的原因可能包括但不限于:未履行职责, non-attendance, 缺乏对助学金要求的满足, 人际关系的原因. 如果研究生助理认为他们被错误地解雇了, 学生可以把他们的担忧带到研究生院进行审查.
研究生助教的任命视情况而定, and subject to, 圆满完成指定单位指定的工作任务. 在某些条件下，任用可以在期满前因理由终止.
因工作表现不佳而被解雇, 研究生助理必须从他们的直接主管那里收到具体表现不足的书面通知, 以及详细的改进建议. 如果工作表现继续令人无法接受，并作出可能的解雇决定, 助教的导师必须与研究生助教见面. 在这些程序之后, 指定单位会将结果通知研究生院.
2023-2024学年的研究生助学金(工资)最高可达9美元,250英镑，视工作时数和聘用期限而定. 研究生助理的职位和薪酬是基于国家和大学资金的可用性. 研究生助理的薪酬是根据圣. Cloud State University.
Graduate Stipend |
Hours/Week |
每学期需修研究生学分** |
研究生助教奖学金支付的研究生学分数 |
| Master's Stipend | |||
| $9,250/学年预约 | 20hrs/Week | 8 or more(5xx/6xx) | 9 @州内，校园费率 |
| $4,625/学年预约 | 10hrs/Week | 8 or more (5xx/6xx) | 6 @州内，校园费率 |
| Doctoral Stipend | |||
| $9,250/学年预约 | 20hrs/Week | 6 or more(7xx/8xx) | 6 @州内，校园费率 |
| $4,625/学年预约 | 10hrs/Week | 6 or more(7xx/8xx) | 6 @州内，校园费率 |
| Doctoral Center Stipend | |||
| $15,000/学年预约 | 20hrs/Week | 6 or more(7xx/8xx) | 6 @州内，校园费率 |
合同不能延长到夏天, however, 如果部门有需要并且资金充足，可以授予暑期助教奖学金.
在夏季担任指导员的助教将获得:
助教津贴通常是应纳税的收入，许多研究生助教的学费减免也是应纳税的. 学校有义务代扣代缴联邦和明尼苏达州的所得税. 请记住，当你完成你的W-4和MN W-4. 如果您对税务影响有疑问，您可能希望寻求税务专业人士或税务专家的指导 IRS FAQ's.
可以通过电子服务下载和打印W-2表格.
明尼苏达州的学生工资系统只能符合在明尼苏达州工作的学生雇员的所得税预扣规则.
在学年期间，研究生助理可以获得学费减免(仅限秋季和春季学期)。. 学费减免被认为是收入，因此受联邦保险缴款法(FICA)的约束。, State, 和联邦预扣税.
所有学费和学费减免福利以外的任何剩余学费必须由学生支付. 时间表概述了学费减免的数额. *本科预科课程不符合研究生助教奖学金的学费福利.
所有研究生助理，国际和美国.S. 公民和居民，有资格获得居民(州内)学费，但以下注明的除外. 研究生助理将发现居民学费率记入他们的声明作为MN费率学费奖学金.
当招聘部门提供职位描述时，学费减免将以付款的形式放在学生的学费对账单上, student appointment, 以及研究生院的就业申请 and 研究生助理被注册为研究生奖学金所需的适当学分.
学费减免在每学期第五个上课日之后申请.
Fifth Day of Classes: 2023年秋季:2023年8月25日;2024年春季:2024年1月12日
Tenth Day of Classes: 2023年秋季:2023年9月1日;2024年春季:2024年1月22日
| Program | Required Work Hours | Required Credits | Remission Per Credit |
| Master's | 20 | 8 | $516.67 (9 credits) |
| Master's | 10 | 8 | $516.67 (6 credits) |
| Doctoral | 20 | 6 | $516.67 (6 credits) |
| Doctoral | 10 | 6 | $516.67 (6 credits) |
| Academic Term | Fall 2023 | Spring 2024 |
| 5th Day of Classes | August 25 | January 12 |
| 经济援助申请到学生账户(日学费减免将出现在学生账户上) | August 26 | January 13 |
| 应付学杂费(全额) | September 11 | January 29 |
| 付款计划费用(30美元)适用于未支付的帐户 | September 12 | January 30 |
| $50 Late fee applied | October 24 | March 12 |
学费减免问题:
特别关注国际研究生助理
研究生助理不累积休假时间.
研究生助理不加病假. 研究生助理因病不能工作的，应通知导师. 招聘单位可能会要求学生补课. 因生病或受伤而需长期缺勤者, 你应该和你的导师谈谈，并联系研究生院，因为这可能需要调整津贴或延长合同，以便有时间弥补错过的时间.
St. 澳门威尼斯人娱乐城必须向研究生助理提供医疗上必要的休假，以适应怀孕和分娩. 研究生助理可以申请长达六周或更长时间的病假，如果有必要的话. 休假时间是无薪的，必须提前安排，并包括预计的休假开始和结束日期. 获得批准休假的研究生助理将在休假后恢复为研究生助理角色. 研究生助理必须至少工作50%所需的助教时间才能获得学费减免. 超过八周的假期可能需要研究生助理补课来维持学费减免. 鼓励学生和院系与研究生院联系，以获得有关怀孕假流程的指导.
所有研究生助理在没有上课时都可以遵守大学假期/休息时间表. 每周工作20小时的研究生助理，在每个大学法定假期(1月1日)，每小时的工作期望将减少4小时.e., 所有全职研究生助理每周工作16小时, 劳动节放假四小时).
| Graduate Assistantship | Weekly Hours Worked | Holiday | Hours Worked |
| 全职助教奖学金 | 20 | Holiday 8 hours | 每周工作16小时 |
| 兼职助教奖学金 | 10 | Holiday 8 hours | 每周工作8小时 |
| Fall 2023 | Spring 2024 |
| Labor Day, Sept. 4 | Martin Luther King Jr. Day, Jan. 15 |
| 退伍军人节(纪念), Nov. 10 | Spring Break, March 4-8 |
| Thanksgiving Break, Nov. 20-24 | 大学教务长峰会, April 16 |
| Winter Break, Dec. 18 - Jan. 2 |
工作时间由招聘办公室决定.e., 如果你在假期有工作职责, 办公室应在该周的另一天提供四小时的假期时间。. 每周工作时间少于20小时的研究生助理, 假期时间根据工作时数按比例分配.e., 每周工作10小时的研究生助理，在假期或不上课时，每天有2小时的假期时间。.
若研究生助理的宗教节日不在大学的假期安排之内，则须办理, 这些假期也可以由研究生助理和导师安排.
对于聘期为一学年的研究生助理(8月至5月), 在寒假或春假等学习假期期间，将继续发放固定工资. 如果研究生助理需要休假，如私人时间, finals week, 也没有时间做功课, 安排需要事先得到指定部门/单位的批准，才能准予休假，并安排研究生助理补课的时间.
研究生助理不在大学员工健康保险范围内. 他们可以使用向所有学生提供的学生健康服务. 留学生必须购买健康保险. Please see http://4kg.softlawinternationale.net/healthservices or call St. 澳门威尼斯人娱乐城健康服务办公室，电话320.308.3191 for current rates. 国内学生可能希望通过MNsure访问查看可用的选项 www.mnsure.org/ for more information.
工人赔偿适用于任何在大学工资单上的研究生助理，在履行其职位职责时受伤. Should an injury occur, 研究生助理应立即将事件报告给招聘部门的主管，并联系人力资源办公室准备一份首次伤害报告表. 问题请问人力资源，204，行政事务，320.308.3203.
如果研究生助理有与就业有关的投诉, 研究生助理应尽快与直接主管解决问题. 如果没有达成解决方案, 研究生助理可以与研究生服务主任或研究生院院长讨论这些问题.
工资单日历有PDF格式和Word格式.这些日历显示了工资周期、结束日期、发薪日和假期.
工资支票可以纸质支票形式或直接存入研究生助理的银行账户. 建议直接存款，并可在eSservices中设置. 研究生助理的薪水将邮寄到系统中学生的本地地址, 除非学生选择了直接存款选项. 新到圣. Cloud State需要这样做 完成招聘文书工作 指导研究生助理的单位包括 I-9, W-4, and MN W-4. 文书工作必须由学生或院系提交至 Student Payroll (AS 123)所有文件必须有原始签名, 不允许影印或数码签名.
研究生助理必须在电子服务中保持他们的最新地址，并立即向工资办公室报告地址的变化.
1986年的《澳门威尼斯人娱乐城》要求所有雇主核实每个新雇员的身份和雇佣资格. 雇佣部门必须填写I-9表格, 在委任生效日期起计三个工作天内，为每名新入职的研究生助理递交就业资格核实表格. 填写说明在表格的背面，文件必须亲自与研究生助理核实.
申请人可透过下列文件证明申请资格:
如果你没有社会安全号码, you must apply for one, 或有与SSA预约的文件, 在他们之前，你可以进入工资系统. 社会保障局会给你一份证明申请的文件. 将此文件提交给学生工资单，以获得临时学生员工身份. 一旦你收到社会保障卡，你需要提供一份复印件给学生工资单.
有关雇用F-1学生从事校园工作和申请社会安全号码的信息可在 国际研究中心. 你的导师或指导办公室将需要提供新的国际研究生助理 核实F-1学生在校就业情况 (PDF)系抬头，提供给国际研究中心.研究生助理的就业日期一般反映了大学教师的就业日期. 秋季学期和春季学期的开学日期如下:
Fall 2023: Aug. 15–Dec. 15
Spring 2024: Jan. 3–May 3
这些日期是研究生助理和雇主的指导方针. 部门和主管可能会根据职位职责确定不同的开始和结束日期. 助学金和学费减免将根据研究生助理任命的开始日期和结束日期按比例发放.
全职研究生助理每学期工作330小时. 这个指导方针是基于每周20小时，17周减去休息和假期.
Fall 2023: Aug. 15, 2023 – Dec. 15, 2023 ≈ 330 hours
Spring 2024: Jan. 3、2024年- 2024年5月3日≈330小时
Payroll http://4kg.softlawinternationale.net/businessservices/accounting/payroll/default.aspx
除了参加迎新活动, 研究生助理可能会被要求完成研究生院或奖学金所在地要求的培训课程.
和你的主管谈谈如何利用工作时间来完成课程.
两个数据隐私研讨会均可在以下网址找到 http://www.minnstate.edu/system/working/prodev.html
单击Nonemployee下拉菜单查看课程选项.
QPR(提问、说服、转介)预防自杀训练
U-Choose:一个基于证据的互动演示，旨在帮助大学生对饮酒做出明智的选择
Bystander Intervention一个向参与者传授干预和制止性别暴力的技能的项目
LGBT Resource Center Safe Space Training
作为研究生助理，你既是学生又是老师. 澳门威尼斯人娱乐城雇员. 这种双重角色使你有机会成为本科生和研究生的信息来源. 熟悉下列校园行政和学生服务. 所有学生服务的完整列表可在以下网站找到 4kg.softlawinternationale.net/campuslife/student-services.aspx
American Indian Center | (320) 308-5449 | aic@softlawinternationale.net
支持美国印第安学生和当地印第安社区的教育需求.
Atwood Memorial Center | (320) 308-4636 | atwood@softlawinternationale.net
大学的聚会场所和社区中心为学生服务, staff, faculty, 校友与社会.
Business Services | (320) 308-4012 | businessservices@softlawinternationale.net
为学生解答有关学费的问题, fees, 贷款和所有其他大学业务流程.
Campus Recreation | (320) 308-3325 | campusrec@softlawinternationale.net
Participate in athletic, 健身及康乐活动, 从水上运动到独木舟旅行再到校内运动. 在赫斯基体育场的草坪上享受全年的田野运动.
Career Center | (320) 308-2151 | careercenter@softlawinternationale.net
通过咨询等服务探索就业机会, on-campus interviews, 简历协助和专家建议.
卓越教学中心 | (320) 308-5282 | cetl@softlawinternationale.net
卓越的教学和学习中心培养, 支持和庆祝从事协作探究的学者社区，以实现智力和个人成长.
辅导及心理服务 | (320) 308-3171 | counseling@softlawinternationale.net
一站式心理健康资源、服务和转诊.
校园参与部 | (320) 308-2205 | campusinvolvement@softlawinternationale.net
在学生组织等领域为学生提供机会, 哈士奇事件和活动小组, community service, spirit groups, 联谊会生活和校园项目. 也为学生提供支持服务，如学生法律服务, 学生组织支持和认可项目.
学生事务处 | (320) 308-3111 | studentaffairs@softlawinternationale.net
管理宿舍和学生行为，同时通过学生会支持学生的需求, 学生经营的艺术和娱乐节目, Career Center and more.
Financial Aid Office | (320) 308-2047 | financialaid@softlawinternationale.net
为学生和家庭提供信息和资源，以在经济上支持你的教育目标.
HuskyTech | (320) 308-7000 | huskytech@softlawinternationale.net
一站式的技术支持、培训、服务和澳门威尼斯人娱乐城.
资讯科技服务 | (320) 308-2065 | itsoffice@softlawinternationale.net
管理大学的电信基础设施, including networks, servers, computers, 电脑室和智能教室. ITS还提供网络、应用程序和多媒体开发服务.
国际学生和学者服务 | (320) 308-4287 | isss@softlawinternationale.net
Provides information, assistance, advocacy, 指导和支持来自其他国家的学生和学者.
多元文化学生服务 | (320) 308-3003 | mss@softlawinternationale.net
Academic support, 多元文化的编程, 提供的服务包括文化组织和社会活动.
LGBT Resource Center | (320) 308-5166 | lgbt@softlawinternationale.net
Support, 为女同性恋者提供教育和宣传, Gay, Bisexual, Transgender, Transsexual, Queer, Questioning, 双性人和双性人(GLBTQIA)学生.
Library | (320) 308-2084 | library@softlawinternationale.net
大学图书馆提供各种各样的资源和服务，以满足学生的学习和研究需求.
林德格伦儿童保育中心 | (320) 308-3296 | childcare@softlawinternationale.net
为学生、教职员工的子女提供日托服务.
非传统的学生 | (320) 308-3296 | adultlearners@softlawinternationale.net
非传统学生办公室致力于非传统学生的智力发展和学业成功.
Organizational Chart | http://4kg.softlawinternationale.net/president/org-chart.aspx
机构领导和组织结构.
Parking | (320) 308-3453 | parking@softlawinternationale.net
公共安全部门处理所有停车许可证申请/支付和停车罚单的处理.
Public Safety | (320) 308-3453 | pubsafe@softlawinternationale.net
全天24小时开放，努力为校园提供最安全的环境.
记录及注册 | (320) 308-2111 | registrar@softlawinternationale.net
Course registration, grade transcripts, academic petitions, credit transfer, graduation, 教师执照和更多的管理在118行政服务大楼.
Residential Life | (320) 308-2166 | reslife@softlawinternationale.net
制作圣. 澳门威尼斯人娱乐城宿舍楼你的家.
学生无障碍服务 | (320) 308-4080 | sas@softlawinternationale.net
为有身体、认知或精神/情感残疾的学生提供支持. 服务包括优先登记、手语/口头翻译和笔记.
Student Legal Services | (320) 308-2205 | campusinvolvement@softlawinternationale.net
律师办公室，帮助学生解决法律问题.
语言与听力诊所 | (320) 308-2092 | csd@softlawinternationale.net
言语语言及听力诊所为在发音方面有沟通障碍的人提供诊断和治疗, voice, language, stuttering and hearing.
统计咨询中心 | (320) 308-4709 | statspss@softlawinternationale.net
该中心提供统计咨询，是研究生学习的重要资源. 你会发现统计顾问可以提供研究建议, 调查问卷的发展, 以及数据输入服务, ISELF 228.
测试中心| (320)308-5456 | testingcenter@softlawinternationale.net
阿特伍德考试中心为包括GMAT在内的许多不同项目提供计算机化考试, GRE, PRAXIS, 明尼苏达州教师执照计划, TOEFL, MAT, CLEP, and various IT testing. 全年也有多次笔试，包括LSAT考试, ACT, and GRE Subject.
The Write Place | (320) 308-2031 | writeplace@softlawinternationale.net
Write Place提供免费服务, 为本科生和研究生作家提供个性化的帮助——这种帮助通常在课堂上找不到, textbooks, 或者偶尔和老师开会. 作家在写作过程的任何阶段都可以在预约期间与训练有素的导师一对一地工作. 露比·科拉·韦伯斯特大厅118室和米勒中心135E室.
U-Choose | (320) 308-6175 | uchoose@softlawinternationale.net
U-Choose，圣·霍普金斯大学的酒精和其他药物预防项目. Cloud State University, 采用综合方法教育学生和校园社区有关高风险使用酒精和其他药物的影响
哈士奇事件和活动小组 | (320) 308-2205 | campusinvolvement@softlawinternationale.net
学生为学生策划的活动! 帮助学生结识朋友的事件和活动的来源, 提供有趣的事情做, 促进学生的学习和个人发展, 并在校园内创建“哈士奇社区”. 这些校园活动包括现场音乐表演, movies/films, performing arts, husky pride and spirit, late-night, student talent, 演讲者与视觉艺术.
退伍军人资源中心 | (320) 308-2185 | veteransresource@softlawinternationale.net
圣何塞大学多次被评为军事友好型大学. 云州支持和服务现役，退休和预备役军人
Women’s Center | (320) 308-4958 | womenscenter@softlawinternationale.net
妇女中心提倡安全, 通过倡导包容和参与的社区, education, 联盟建设和妇女领导.
As a graduate assistant, 你将被包含在这个网站上的研究生助理声明所覆盖. In addition, 您受到保护，并有责任了解并遵守适用的州和联邦法规, Minnesota State Policy, St. 澳门威尼斯人娱乐城政策和研究生院政策.
St. 澳门威尼斯人娱乐城致力于为所有学生和员工提供平等的教育和就业机会，不分种族, color, creed, religion, national origin, 性行为(包括怀孕), marital status, 关于公共援助的状况, 地方委员会的成员资格或活动, disability, sexual orientation, age, or genetic information.
为了履行这一承诺，圣. 澳门威尼斯人娱乐城不仅在政策和程序上禁止歧视, 但应采取积极措施，防止工作场所和课堂上的性骚扰和歧视性骚扰. St. 澳门威尼斯人娱乐城的学生或员工如果对可能的骚扰或歧视感到担忧或不确定，我们鼓励他们与Chocoletta A联系. 辛普森说，他是大学指定官员，负责公平和包容的副校长 & 第九条协调员(电话320).308.5123 or via e-mail at chocoletta.simpson@softlawinternationale.net). You may also find St. 澳门威尼斯人娱乐城有关歧视的政策和程序, 骚扰和性暴力, as well as 您可用的资源信息.
St. 澳门威尼斯人娱乐城的学生是一个致力于创造积极的大学社区的成员, 支持环境，欢迎学生的各种意见和想法, faculty, 以及各种文化背景的员工. St. 澳门威尼斯人娱乐城致力于为所有人提供平等的教育和就业机会, regardless of race, gender, age, status, or physical condition. 我们不会容忍种族主义, harassment, 或者任何关于学生种族的贬损言论, class, age, gender, sexual orientation, 或者身体上的限制. 对于未来的领导者来说，最好和最有效的学习是在多元文化的环境中进行的.
遵守联邦和州法律法规, including the ADA, 如果您需要为残疾提供合理的便利(e.g., 翻译或其他非印刷方式接收有关大学的信息), 这种住宿可以提前提出要求. 以便得到合理的住宿, 您必须提供当前的残疾住宿文件. 请联系学生无障碍服务，320.308.4080, 请访问网站了解更多信息.
公共安全主任和全职工作人员通过预防犯罪(例如.g., 提供校园护送, 支援校园巴士服务, 监控并响应所有校园“蓝光”和电梯紧急呼叫站, 提供安全和安全意识项目, 提供24小时电梯紧急呼叫站, 提供安全和安全意识项目, 提供24小时车辆“启动”协助), 执行学生社区标准守则和停车规定. 学校每年发布一份校园安全报告，其中包含一系列安全计划的政策声明. 这份报告可以从320的大学公共安全处获得.308.3333，电子邮件pubsafe@softlawinternationale.net or on 公共安全网站.
University regulations, 哪些表达了对行为的期望并提供了对个人权利的保护, 每年在圣. Cloud State University 社区标准学生守则. 凡违反校规校纪的，一律办理, after due process, 受到大学的制裁. 联系学生助理院长，320.308.3111，阿特伍德中心，110室，如果你需要更多信息或投诉协助. 被发现违反学生行为政策的研究生助理可能会被终止研究生助理奖学金.
所有员工，包括研究生助理，都是大学的代表. To this end, 研究生助理的行为举止应与工作场所相适应. 任何在工作场所行为不当的研究生助理都将受到审查，包括其主管的正式谴责, the graduate dean, 或者终止研究生助教的任命.
根据1974年的《威尼斯人官网》，圣. Cloud State有权审查记录, files, documents, 及其他由大学保存、载有与他们直接有关的资料的资料. 根据卫生部长颁布的条例, Education and Welfare, 学生可以要求举行听证会，对教育记录的内容提出质疑，以确保记录不准确, 误导或以其他方式侵犯其权利. 如果学校没有提出修改或删除的建议，学生可以在其记录中插入关于该记录内容的书面解释.
查阅和审查须符合下列条件:
无论学生的经济支持如何，机密信息都不会被公布. 学生有权告知大学，未经其同意，上述任何或全部资料不得公布. 希望限制这些信息发布的学生必须向记录和注册办公室提交书面请求, 第四大道南720号, St. Cloud, MN 56301-4498.
在提出所需的书面请求后, 将通知有关办事处，以便它们能够尽快开始遵守要求. 有关目录信息发布的这一限制一直有效，直到学生以书面形式通知记录和注册办公室删除它, 即使在学生毕业或停止注册之后.
欲了解更多信息，请联系记录和注册办公室，320.308.2111. St. 澳门威尼斯人娱乐城在发布非公开信息之前通常需要学生的同意. 法律中有例外规定，允许圣. Cloud State University, at its discretion, to release non-public information without consent; however, 非公开信息一般不会提供给父母或法定监护人, 不考虑财政支持, 未经学生同意.
允许在未经同意的情况下披露的一个例外是向具有合法教育利益的学校官员披露. 学校官员是由大学雇用的行政管理人员, supervisory, academic or research, or support staff position (including law enforcement unit personnel and health staff); a person or company with whom the University has contracted (such as an attorney, auditor, or collection agent); a person serving on the Board of Trustees; representatives of Minnesota State, 包括校董会, Chancellor, Chancellor’s staff; or a student serving on an official committee, 比如纪律委员会或申诉委员会, 或协助其他学校官员完成他们的任务.
如果学校官员为了履行其职业责任而需要审查教育记录，则学校官员具有合法的教育利益. Upon request, 大学公开教育记录, without consent, 致学生寻求或打算入学的另一所学校的官员.
Drug and Alcohol Policy
滥用毒品和酒精影响健康, safety, 以及所有员工和学生的福祉, 并限制了大学执行其使命的能力. 请阅读并熟悉酒精和其他药物政策 http://4kg.softlawinternationale.net/policies/ and http://scsu.mn/3icDPVy.
明尼苏达州的政策禁止员工与他们直接管辖的另一名员工或学生之间的自愿关系, 或者其他重要的学术, administrative, supervisory, evaluative, counseling, 或课外权威或影响力. 如果一段关系已经存在, 你必须和你的主管讨论这个问题，以便重新分配任务, if needed.
It is the policy of St. 云立大学尽诚信努力，合理容纳真诚持有宗教信仰的学生, 教师和工作人员尊重所有的学术和其他工作要求，除非这样做会造成不适当的困难. 完整的保单可在以下网址查阅: http://scsu.mn/2Uc6ZMj.
St. 澳门威尼斯人娱乐城禁止性暴力，因为这是对个人最私人和私人权利的不可容忍的侵犯. St. 澳门威尼斯人娱乐城致力于消除一切形式的性暴力. St. Cloud State University将对违反本政策的个人采取适当的补救措施. 性暴力行为也可能构成违反刑法或民法的行为, 或者其他可能需要单独讨论的董事会政策. 为进一步履行其反对性暴力的承诺，圣. 澳门威尼斯人娱乐城提供报告选项, 调查及纪律处分程序, 教育和预防培训, 以及各种保密的相关服务, 包括宣传和咨询. 完整的保单可在以下网址查阅: http://scsu.mn/3i3GD8y. For information, counseling, 转介和宣传服务, 请拨打320与性别暴力预防项目联系.308.3995或到妇女中心网站: http://scsu.mn/3elo9hv. 如果你需要立即援助，请拨打明尼苏达州中央性侵犯中心的24小时危机热线320.308.5123.
Policy 1B.基于种族的骚扰, sex, color, creed, religion, age, national origin, disability, marital status, 关于公共援助的状况, sexual orientation, gender identity, 禁止性别表达或熟悉的身份. 骚扰可能发生在各种关系中, 包括教师和学生, supervisor and employee, student and student, staff and student, employee and employee, 以及其他与在, 或者参观教育或工作环境.
歧视被定义为针对个人的行为，因为他或她受保护的阶级, 这会使个体受到不同的对待这会干扰或限制个体参与的能力, or benefit from, the services, activities, 或系统或学院和大学提供的特权，或以其他方式对个人的就业或教育产生不利影响. 歧视性骚扰被定义为由于受保护阶层而针对个人的言语或身体行为, 这已经足够严重了, pervasive, 或持久的，以达到创造敌对的工作或教育环境的目的或效果. 禁止对根据本政策提出投诉的个人进行报复.
As an employee, 我们强烈建议您向Chocoletta A报告任何有关事件或投诉的信息. 辛普森说，他是大学指定官员，负责公平和包容的副校长 & 第九条协调员(电话320).308.5123 or via e-mail at chocoletta.simpson@softlawinternationale.net).
任何可能因性别而受到歧视或骚扰的学生, race, color, sexual orientation, 宗教或以上任何一种, 可以联系机构公平和准入办公室吗, 320.308.5123 or e-mail oea@softlawinternationale.net
Go to http://4kg.softlawinternationale.net/oea 以进一步了解您的权利, 讨论给你带来问题的行为和你的选择，或者获得培训资源，使你成为自己的倡导者.
Financial Services 使用各种资源，包括助学金和贷款，帮助学生资助他们的教育.
The 研究和赞助项目办公室 每年提供20-40名学生研究经费.
该基金支持本科生和研究生在一名教员的指导下进行学术研究和创造性活动.
每个项目最高可获得1500美元的资助 application process. 平均奖金为750美元.